В мероприятиях «Диалог с работодателем: лесопромышленный комплекс» приняли участие более 260 студентов региона.
Встречи состоялись в центре опережающей профессиональной подготовки Архангельской области, Вельском сельскохозяйственном техникуме и Коряжемском индустриальном техникуме.
Мероприятия стали площадками для прямого общения между работодателями и будущими специалистами лесопромышленного профиля, обмена актуальной информацией о рынке труда, а также для обсуждения возможностей трудоустройства и профессионального развития.
В центре опережающей профессиональной подготовки собрались более 120 студентов, обучающихся по специальностям лесопромышленного профиля, из Архангельского политехнического техникума, Архангельского техникума строительства и экономики, Архангельского техникума водных магистралей имени С.Н. Орешкова, технологического колледжа Императора Петра I и Новодвинского индустриального техникума. Остальные участники подключились к разговору по видео-конференц-связи.
Работодатели рассказали о своих компаниях, актуальных вакансиях и возможностях для молодых специалистов. У студентов была возможность задать им вопросы, уточнить условия работы, стажировок и перспектив карьерного роста.
– Наша компания формирует образовательную систему, где школа, техникумы, высшие учебные заведения, работодатель являются единым механизмом для подготовки квалифицированных специалистов. Это должно происходить через практику, через заключение целевых договоров, – подчеркнула руководитель направления по найму и адаптации персонала филиала АО Группа «ИЛИМ» в Коряжме Татьяна Дербенева. – Это важно для пополнения кадрового резерва, что является фундаментом для нашего развития.
Также психолог Маргарита Патарушина провела для студентов мастер-класс «Собеседование без страха: что сказать и как себя вести».
– На встрече мы разобрали, почему собеседование – не экзамен, а диалог, что работодатели оценивают в молодых специалистах, и как студенту говорить о себе, даже если опыт пока только учебный и практический, – отметила психолог. – Цель моего выступления – снизить тревогу перед первым контактом с работодателем и дать студентам СПО простые, понятные инструменты для уверенного профессионального разговора и успешного трудоустройства в организациях лесопромышленного комплекса.
Напрямую пообщаться с представителями ведущих предприятий Архангельской области студенты смогли на ярмарке вакансий.
В числе участников мероприятия – Савелий Востряков. Молодой человек учится в Архангельском техникуме водных магистралей имени С.Н. Орешкова по специальности «Оператор станков с числовым программным управлением».
– Встреча была очень полезной, – поделился он впечатлениями о мероприятии. – Нам рассказали, как устроиться на работу, как общаться с работодателями, а также предложили места для трудоустройства. Здорово, что на одной площадке я смог познакомиться со всеми интересными для меня работодателями.
В Вельске в мероприятии «Диалог с работодателем: лесопромышленный комплекс» приняли участие более 110 студентов, в Коряжме – порядка 30.
Организатором мероприятия выступил центр опережающей профессиональной подготовки при поддержке регионального министерства образования.
– Сегодня очень высокая потребность в квалифицированных рабочих кадрах, и в первую очередь эти кадры готовит система среднего профессионального образования. Подготовка ведется в связке с работодателями: они активно участвуют в формировании образовательных программ, проводят стажировки, – сказал заместитель министра образования Архангельской области Игорь Костромитинов. – Уже на протяжении двух лет мы проводим такое мероприятие, как «Диалог с работодателем» по различным отраслям, и студенты уже на первом курсе понимают, куда могут трудоустроиться, на каких условиях.
Добавим, что мероприятия по профориентации реализуются в целях реализации задач национальных проектов «Кадры» и «Молодежь и дети».
